为了深入贯彻落实县城建工作会议精神，县住建局党委班子以干部作风建设为抓手，以“敬业爱岗、团结协作、创先争优、率先发展”为主题，以“四对照四检查四增强四树立”为载体，教育引导全局干部职工切实转变工作作风、开展便民服务、提高行政效能、实现率先突破发展。过去的一年，我们的城建工作成效显著。城市建设工作走在了全省前列，受到了省政府的表彰。保障性住房工作受到市委、市政府的表彰。信访稳定、安全生产、招商引资、“三问三解”扶贫帮困等工作受到县委、县政府的表彰。成绩的取得来之不易，为了不断巩固发展成果，县住建局更是再添措施再鼓干劲，奋力实现预定的目标任务。

一是进一步细化明确了科室职能和干部岗位职责，制定了工作流程和办事指南。根据各科室、单位具体职能，分别制定了岗位职责、办事指南和工作流程，并张贴在醒目位置。同时，确定了重点岗位工作人员廉政风险等级，认真填写了岗位职责和岗位风险查找表和廉政风险防范承诺，以便群众监督。通过行政投诉、行风监督员等途径及时发现了解问题，对存在的问题及时跟踪整改。

二是加强干部职工的政治和业务学习，提高整体素质和依法行政水平。利用每月1次的局党委中心组学习例会、局领导班子和相关职能部门负责人的专题辅导讲座、全体机关干部例会等平台，认真组织干部职工学习纪律处分条例、监督条例、廉政准则等党规党纪，以及开展廉政文化进机关、廉政警示教育、业务大练兵等多种形式，在全局干部职工中掀起了“讲学习、讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献”的热潮，进一步增强了全局干部职工的为民服务意识，提升了整体综合素质和依法行政水平。

三是推行党务政务公开制度，构建阳光住建、和谐住建、活力住建。按照县委的统一要求，我局始终坚持做到党务政务公开，并制定下发了党务政务公开相关制度，制作宣传专栏，使得局机关、科室单位的权力运行流程、审批事项、办事流程等内容全部透明公开。同时，聘请了5名行风监督员，以此来监督和协助我局更好地开展此项工作。

四是理清工作思路，突出工作重点，细化量化任务，夯实工作责任。近年来，我局紧紧围绕一条主线，着眼两个突破，突出三个重点，做到四个强化的总体思路开展工作。加快县城江南片区、东延片区及老城提升工程为抓手，完善江南片区市政基础设施功能，实施城市东扩战略，打造绕城绿化、亮化景观。同时加快重点镇建设步伐，协助杨柳新区搞好各类项目实施，有力的促进了城乡统筹发展。今年，更是自加压力，自添措施，对涉及我局实施的34个县城重点项目建设任务逐一进行分解落实，由局领导牵头，相关科室主抓，其他部门配合，实行一个项目、一套班子、一抓到底，提出了完成时限和目标要求，坚持领导在一线指挥、情况在一线了解、问题在一线解决、工作在一线落实。

五是强化组织纪律，不断完善各种制度。为了进一步加强干部思想作风建设，规范工作程序，提高工作效率，修订完善了各项学习、考勤、会议、重大问题决策、财务管理等11项制度。每月对干部到岗、胸牌佩戴、桌牌摆放等情况进行不少于5次的抽查，对检查出的问题，现场反馈给科室单位负责人和当事人。同时坚持在局班子成员和中层干部中开展谈心谈话活动，对2名干部进行提醒谈话，有效地促进了全局工作快捷优质服务和高效运转。

六是强化督查督办，立促工作落实。坚持把重点项目建设完成情况作为综合考核的重要指标，建立了项目推进监督机构，制定了考核奖惩制度，对重要工作和重点项目实行周通报、月评比、半年考核、年终总评，严格进行考评奖惩，以此形成有效的激励机制，确保全局各项工作任务的圆满完成。今年一季度，县委、县政府要求江南片区路网、移民安置小区、新区限价房及江南栈道建设项目要全面动工，面对巨大的拆迁及建设任务，时间紧、任务重、困难多，我局主要领导、分管领导及项目部工作人员，将活动板房搭建在施工现场，吃住在一线，加班加点、克服困难，在规定时限内，完成了阶段性任务。目前，整个路段作业面现已形成，各类工程施工正有序推进之中。